Treinamentos

Manter os colaboradores produtivos e motivados sempre foi um grande desafio enfrentado pelos escritórios, independente do porte. Não importa a área de atuação, no fim do dia todas as organizações são movidas por pessoas. Colaboradores sem a capacitação técnica necessária, sem o conhecimento pleno dos processos e sem disposição emocional são responsáveis pelos problemas de produtividade, a qual é um dos principais indicadores de competitividade das organizações.
A Gestão Jurídica já vinha passando por grandes transformações nos últimos anos e essa situação se agravou ainda mais com digitalização e automação que mudaram drasticamente as condições de trabalho.

O que são Treinamentos para Escritório de advocacia?

Os treinamentos constituem aulas teóricas expositivas e dinâmicas práticas cujo objetivo é aprimorar as habilidades técnicas e emocionais dos colaboradores de acordo com a função de cada um. Em um âmbito maior, os treinamentos corporativos visam elevar a produtividade e motivação de todos.
Esse método de capacitação pode ser realizado de diversas formas, utilizando os mais variados recursos, como palestras, workshops, dinâmicas em grupo, discussões de casos, simulações, análises e utilização de ferramentas gerenciais. O importante é que o conteúdo dessas atividades seja orientado aos processos e à cultura de cada empresa.
Independentemente de serem realizados remotamente ou presencialmente, serem personalizados ou genéricos, os treinamentos precisam ter objetivos claros a serem alcançados, bem como devem gerar retorno sobre o investimento.

Quando é necessário realizar Treinamentos ?

As Capacitações Empresariais são recomendadas quando os gestores da empresa detectam os problemas listados acima e entendem a necessidade de melhorar a performance do time aprimorando suas habilidades e competências. Os Treinamentos também devem ser aplicados quando os líderes da organização desejam transformar a cultura organizacional e proporcionar um ambiente de trabalho mais estimulante.
A dinâmica acelerada do mercado faz surgirem novas demandas e abordagens, esse fator também gera a necessidade de treinamentos empresariais. Por fim, as empresas devem ter como objetivo atrair e reter talentos, de modo a elevar o seu Capital Social e se tornar mais competitiva.

Quais os benefícios dos Treinamentos?

Muito se fala da experiência do consumidor, mas a experiência do colaborador é igualmente importante. Toda empresa é constituída de pessoas, portanto os funcionários devem ser os primeiros beneficiados pelos Treinamentos Empresariais. Ao receber uma capacitação promovida pela companhia o colaborador se sente agradecido e tem os sentimentos de valorização e pertencimento acionados. Esse é o primeiro passo para construir um ambiente de alta motivação e engajamento. Outro benefício ímpar é a sinergia criada entre o pessoal de departamentos diversos, onde passam a compreender e respeitar melhor o trabalho do próximo, promovendo um trabalho em equipe no âmbito de toda a corporação.

Como podemos ajudar sua empresa com Treinamentos?

Para ministrar os Treinamentos Corporativos a Bernardes Consultoria dispõe de alguns temas padrão, os quais foram cuidadosamente elaborados e estruturados de acordo com as necessidades gerais mais comuns nas empresas. Entretanto todos os temas podem ser customizados para atender às demandas específicas da empresa contratante.